Thực trạng lao động nước ngoài tại Nhật Bản và vị thế của lao động Việt Nam

Theo Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản, lao động nước ngoài hiện chiếm khoảng 3,4% tổng lực lượng lao động tại Nhật Bản. Trong số đó, lao động người Việt Nam đóng góp một tỷ lệ đáng kể, chiếm 24,8% với 570.000 người, cho thấy xu hướng ngày càng gia tăng của người Việt khi tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản.

Sự gia tăng mạnh mẽ số lượng lao động nước ngoài tại Nhật Bản

Số lượng lao động nước ngoài tại Nhật Bản đã có sự gia tăng đột biến trong thời gian gần đây. Cụ thể, chỉ trong vòng một năm, tổng số lao động nước ngoài đã tăng hơn 250.000 người, nâng tổng số lên 2,3 triệu người vào tháng 10-2024. Đây là mức tăng theo năm lớn nhất kể từ khi dữ liệu này được ghi nhận vào năm 2008. Sự gia tăng này phản ánh nhu cầu tuyển dụng lao động nước ngoài ngày càng lớn tại Nhật Bản, đặc biệt trong bối cảnh dân số già và lực lượng lao động trong nước suy giảm.

Lao động Việt Nam chiếm tỷ trọng lớn

Xét theo quốc tịch, lao động Việt Nam dẫn đầu về số lượng, chiếm 24,8% tổng số lao động nước ngoài tại Nhật Bản, tương đương 570.000 người. Theo sau là lao động Trung Quốc với 400.000 người và lao động Philippines với 240.000 người. Điều này cho thấy Nhật Bản tiếp tục là điểm đến hấp dẫn đối với lao động Việt Nam khi tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản.

Một quan chức Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản nhận định rằng lao động từ các quốc gia Đông Nam Á, trong đó có Việt Nam, đang có xu hướng chọn Nhật Bản thay vì các thị trường lao động khác như Hàn Quốc, Đài Loan (Trung Quốc) hay các khu vực khác. Nguyên nhân chính là do các chính sách thị thực thuận lợi và mức độ an toàn công cộng cao tại Nhật Bản, giúp lao động yên tâm khi làm việc tại đây.

Dự báo về số lượng lao động nước ngoài tại Nhật Bản

Trước đó, Viện Chính sách Lao động và Đào tạo Nhật Bản đã dự báo rằng đến năm 2025, số lao động nước ngoài tại Nhật Bản sẽ dao động từ 2,3 đến 2,36 triệu người. Tuy nhiên, số liệu thực tế mới nhất cho thấy con số này đã nhanh chóng vượt qua mức dự báo, đạt hơn 2,3 triệu người chỉ trong tháng 10-2024. Điều này phản ánh nhu cầu lao động của Nhật Bản tiếp tục gia tăng và mở ra nhiều cơ hội hơn cho người lao động Việt Nam tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản.

Điều chỉnh chính sách lao động tại Nhật Bản

Nhằm đáp ứng nhu cầu lao động ngày càng cao, chính phủ Nhật Bản đang xem xét điều chỉnh và mở rộng chương trình lao động kỹ năng đặc định. Cụ thể, giới hạn số lượng lao động trong một số lĩnh vực đã được tăng lên từ đầu năm ngoái. Đặc biệt, từ tháng 9-2024, Nhật Bản cũng bắt đầu cho phép lao động nước ngoài làm việc trong bốn lĩnh vực mới, bao gồm lái taxi và lái tàu. Điều này tạo điều kiện thuận lợi hơn cho lao động Việt Nam có thêm lựa chọn nghề nghiệp khi tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản.